Грань — целиком российская разработка. В основе лежит конфиденциальность и безопасность данных
Системный подход
Опираясь на «боли» коллектива, подберем оптимально решение
Профессионализм
Более 220 квалифицированных специалистов нашей платформы опираются на опыт ведущих российских и зарубежных психологических школ, проходят интервизии и супервизии
Экспертиза
Мы сотрудничаем с Центром экстренной психологической помощи МЧС России и проводим совместные обучающие мероприятия
на 70%
Доступная, качественная и действенная психотерапия — основа больших командных побед
Сотрудник получает возможность обратиться к квалифицированному специалисту — психологу — и получить поддержкув решении как личных, так и профессиональных вопросов, узнать способы выхода из ситуации, освоить инструменты самопомощи.
Описание продукта
Снижение абсентеизма (пропуск работы по различным причинам)
Повышение работоспособности и продуктивности
Укрепление конструктивной рабочей атмосферы через нормализацию эмоционального состояния персонала
Результат для бизнеса
Корпоративный пакет можно корректировать по количеству консультаций и добавлять опции.
Алгоритм интеграции
Организация консультаций в удобное для сотрудников время
Коммуникационная кампания для сотрудников (инструкция, памятки, раздаточные материалы)
04
Формирование аналитического отчета (% вовлечения, количество посещений, тематика обращений, удовлетворённость пользователей)
02
Проведение welcome-вебинара
Согласование количества консультаций и наполнения пакета
05
03
01
Content Oriented Web
Make great presentations, longreads, and landing pages, as well as photo stories, blogs, lookbooks, and all other kinds of content oriented projects.
Сотрудники проходят тестирование в онлайн-или офлайн-формате, в ходе которого происходит оценка уровень выраженности заранее заданных показателей. По завершении каждому участнику предоставляются индивидуальные заключения, а работодателю групповые отчёты.
Описание продукта
Рекомендации по профилактике, корректировке и возможным решениям по итогам диагностики.
Доступ HR-подразделения к готовым валидным, автоматизированным инструментам оценки сотрудников.
Результат для бизнеса
уровень эмоционального выгорания;
когнитивные способности;
эмоциональный интеллект;
выраженность мотивационных факторов;
потенциал управленческой деятельности;
деструкторы, мешающие в работе.
Возможные параметры для оценки:
Форматы:
Онлайн
на онлайн-платформе Грань или ресурсах партнёров
Оффлайн
комплексное анкетирование участников в формате очного занятия
Content Oriented Web
Make great presentations, longreads, and landing pages, as well as photo stories, blogs, lookbooks, and all other kinds of content oriented projects.